계약직 근로자를 위한 실업급여 신청 및 수령 안내

 

계약지 실업급여

계약직 실업수당

계약직 실업수당은 계약 기간이 끝나거나 계약이 종료된 계약직 근로자가 실업 상태가 되어 생활이 어려울 때 신청하여 받을 수 있는 수당입니다. 일반 근로자의 실업급여와 유사하지만, 자격 요건과 수당 지급 내용이 일부 다릅니다.

계약직 실업수당의 주요 내용은 다음과 같습니다.

• 지원 자격: 계약 기간이 종료되거나 계약이 종료된 계약직 근로자로서 실직 후 14일 이내에 구직신청을 하고, 실업 상태인 자
• 지급 기간: 12개월(데이터설계사/프로그래머는 6개월)
• 수당액: 일당 16,800원(일급의 60% 이내)
• 지급 방법: 매월 중순 이체

계약직 실업수당을 신청하려면 다음과 같은 서류를 준비하여 거주지 관할 직업안정소에 제출해야 합니다.

• 계약직 실업수당 신청서
• 신분증(주민등록증, 운전면허증 등)
• 최근 1년 이내 발급된 계약서 사본
• 실업수당 신청일 기준으로 최근 1년 이내 발급된 퇴사증명서
• 실업자 구직신청증명서(직업안정소 발급)

계약직 실업수당에 대해 자세한 내용을 확인하고 신청하려면 거주지 관할 직업안정소에 문의하세요.

1. 계약직 실업급여 정의: 계약직 직원이 일시 해고 또는 복직 불가능한 상태가 되어 실직했을 때 지급되는 실업급여입니다. 적용 범위: - 계약기간이 90일 이상인 계약직 직원 - 해고 사유가 회사의 사정으로 인한 것 - 근로자에게 책임이 없는 경우 지급 조건: - 실업보험 가입 기간이 180일 이상 - 실직 전 3개월 또는 1년 이내 최소 30일 이상 근로 - 실직 후 1개월 이내에 실업급여 신청 지급 액수 및 기간: - 기준 소득의 50% - 지급 기간은 최대 3개월 (계약 기간이 6개월 이상일 경우 6개월) 지급 절차: 1. 근로자는 실직 후 1개월 이내에 국민연금공단에 실업급여 신청 2. 공단은 신청서와 관련 자료를 검토 3. 신청이 승인되면 지급 계좌에 입금 특징: - 정규직 실업급여보다 지급액수가 낮음 - 지급 기간이 짧음 - 재고용될 경우 실업급여 지급이 중단됨계약직 실업급여 신청 방법 1. 자격 요건 확인 국민연금에 가입된 계약직 근로자 해고 또는 계약 종료로 인해 일자리가 없는 상태 최근 6개월 동안 최소 180일 이상 근무 일자리가 없는 기간 중 주당 평균 근로 시간이 20시간 이상 소득이 법정 최저 임금의 50% 미만 실업급여 수령 횟수가 잔여 횟수 이내 2. 신청 절차

• 1) 직업안정소 방문 소속된 직업안정소를 방문하여 신청
• 2) 신청서 작성 신청서에 해당 사항을 정확히 기입
• 3) 서류 제출 다음과 같은 서류를 제출 신원확인서 계약서 사본 해고 통보서 또는 계약 종료 서류 근로 소득원천징수 영수증 (최근 6개월) 주민등록초본
• 4) 면접 및 심사 직업안정소에서 면접 및 서류 심사 실시
• 5) 급여 지급 심사를 통과하면 실업급여 지급 시작 주의 사항 신청 기한: 해고 또는 계약 종료 후 1개월 이내 급여 수령 가능 횟수: 최대 90회 (2023년 기준) 급여 액수: 최근 6개월 동안의 평균 소득의 50% (법정 최저 임금의 50% 미만이면 최저 임금의 50% 지급) 지급 기간: 최대 180일 (연장 가능) 자격 상실 조건: 재취업, 소득 증가, 자격 요건 위반 등계약직 실업급여 신청 방법1. 실업급여 신청 자격 확인
  • 과거 12개월 이내에 최소 6개월 이상 고용된 이력이 있음
  • 해고 또는 계약 만료로 실직됨
  • 취업을 희망하고 적극적으로 취업 활동을 하고 있음
  2. 실업급여 신청 절차
  1. 근로자 근로복지공단 홈페이지(https://www.welf.go.kr) 또는 지역 근로복지 사무소 방문
  2. 필요 서류 제출: 주민등록증, 근로계약서 또는 근로소득증명서, 해고통지서 또는 계약 만료 증명서
  3. 신청서 작성 및 제출
  3. 실업급여 지급 기준
  • 지급 기간: 최대 180일
  • 지급 금액: 평균 임금의 50% (최고 1,914,000원, 최저 382,800원)
  4. 주의 사항
  • 실업급여는 사유로 퇴직한 경우에는 지급되지 않습니다.
  • 실업급여 신청 후 취업하면 지급이 중단됩니다.
  • 의도적으로 실직하여 실업급여를 받으려는 경우 처벌을 받을 수 있습니다.

  항목	내용
  자격	과거 12개월 이내에 최소 6개월 이상 고용 이력, 해고 또는 계약 만료로 실직, 취업 희망 및 적극적 취업 활동
  신청 절차	근로복지공단 홈페이지 또는 사무소 방문, 필수 서류 제출, 신청서 작성 및 제출
  지급 기준	지급 기간: 최대 180일, 지급 금액: 평균 임금의 50%(최고 1,914,000원, 최저 382,800원)
  주의 사항	사유 퇴직 시 지급 불가, 취업 시 지급 중단, 의도적 실직 시 처벌 가능

  계약직 실업급여 수령 안내 1. 자격 조건 과거 12개월 이상 고용주와 계약직 계약으로 일한 이력이 있는 자 해고 또는 계약 만료로 인해 실직한 자 실업보험에 가입한 자 기타 실업급여 수령 조건을 충족하는 자 2. 수령 가능 기간 최대 90일 (고용 기간에 따라 다름) 3. 수령 금액 본인의 실업 전 평균 임금의 50% (최소 금액과 최대 금액 제한 있음) 4. 신청 방법 www.hrd.go.kr 홈페이지의 실업급여 신청 서비스를 통해 온라인 신청 전국 일자리 안정센터 방문 신청 5. 필요 서류 주민등록증 사본 계약서 사본 해고 통보서 사본 (해고된 경우) 계약 만료 통보서 사본 (계약 만료된 경우) 기타 관련 서류 6. 수령 절차 신청 후 실업급여 심사를 거침 심사 통과 시 수령 통지 및 지급 시작 지급은 매월 은행 계좌로 이체 7. 주의 사항 실업급여 수령 기간 동안에는 취업 활동을 적극적으로 진행해야 함 취업이 확정되면, 즉시 실업급여 지급을 종료해야 함 위법 행위로 인해 해고된 경우에는 실업급여 수령 자격이 없음계약직 실업급여 수령 안내자격 요건
  •  
  •  
  •  
  • 근로 계약서가 종료되어 실업 상태인 것
  • 지난 12개월
  • 동안 최소 6개월 이상 계약직으로 근로한 것
  • 주당 15시간 이상 근로한 것
  • 임금이 최저 임금 이상인 것
  • 국민연금에 가입되어 있는 것
  신청 절차
  • 실업신고 및 급여수급신청(실직일로부터 14일 이내)
  • 실업급여 신청 서류 제출 (실직일로부터 1개월 이내)
  지급 금액 및 기간
  • 지급 금액: 평균 임금의 50%
  • 지급 기간: 최대 90일
  신청 방법
  • 인터넷 신청 (www.hrd.go.kr)
  • 지역 고용센터 방문 신청
  주의 사항
  • 계약직 실업급여는 실업 상태인 기간 동안만 지급됩니다.
  • 재취업 또는 자영업을 시작하면 실업급여 수령이 중단됩니다.
  • 실업급여를 수령하는 동안에는 적극적인 취업 활동을 해야 합니다.
  계약직 실업급여에 대한 자세한 내용은 지역 고용센터나 국민연금관리공단에 문의하세요.
• 계약직 직원이라도 실직한 경우 실업급여를 수령할 수 있습니다. 계약직 실업급여는 계약직 직원이 실직했을 때 생계를 유지하는 데 도움을 주기 위해 지급되는 급여입니다. 계약직 실업급여를 받으려면 특정 자격 요건을 충족해야 하며, 신청 절차를 거쳐야 합니다.
• 실업급여 신청 시 다음 사항에 유의해야 합니다.
• 실업급여는 지급 기간과 지급 금액이 다음과 같습니다.
• 실업급여 신청 절차는 다음과 같습니다.
• 실업급여 신청 자격은 다음과 같습니다.
• 계약직 근로자도 일정 조건을 충족하면 실업급여를 신청할 수 있습니다. 실업급여 신청 방법은 다음과 같습니다.

012